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Le système de retraite

On 01/07/2024

In Société

En ce moment, en France, on parle beaucoup de la réforme du système de retraite dans l'actualité. Les Français ne sont pas très contents car on leur demande de travailler plus longtemps avant de partir à la retraite. Mais, pourquoi ? Et comment fonctionne le système de retraite français ?

Le système de retraite français est basé sur le principe de la répartition.
Les personnes qui travaillent cotisent pour payer les pensions des retraités, c'est-à-dire qu'elles donnent de l'argent pour payer les pensions des retraités. Une personne qui cotise, on appelle ça un "cotisant". En bref, aujourd'hui, je cotise pour la retraite des autres et, demain, les autres cotiseront pour la mienne. Et pour que ce système fonctionne, il faut garder l'équilibre entre le nombre de cotisants et de retraités. 

Le problème est simple : avec l'allongement de la durée de vie, les personnes âgées vivent plus longtemps. Le nombre de retraités a donc augmenté par rapport au nombre de cotisants : il y a trop de retraites à payer, et pas assez d'actifs, c'est-à-dire de personnes qui travaillent. Or, comme le gouvernement ne souhaite ni augmenter les cotisations des actifs ni baisser les pensions des retraités, la solution consisterait, pour les actifs, à travailler plus longtemps avant d'avoir le droit de partir à la retraite.

Français

En ce moment, en France, on parle beaucoup de la réforme du système de retraite dans l'actualité. Les Français ne sont pas très contents car on leur demande de travailler plus longtemps avant de partir à la retraite. Mais, pourquoi ? Et comment fonctionne le système de retraite français ?

English

At the moment, in France, there is a lot of talk in the news about the reform of the retirement system. The French people are not very happy because they are being asked to work longer before they can retire. But why? And how does the French retirement system work?

Le système de retraite français est basé sur le principe de la répartition. Les personnes qui travaillent cotisent pour payer les pensions des retraités, c'est-à-dire qu'elles donnent de l'argent pour payer les pensions des retraités. Une personne qui cotise, on appelle ça un "cotisant". En bref, aujourd'hui, je cotise pour la retraite des autres et, demain, les autres cotiseront pour la mienne. Et pour que ce système fonctionne, il faut garder l'équilibre entre le nombre de cotisants et de retraités. 

The French retirement system is based on the principle of distribution. People who work contribute to pay the pensions of retirees, meaning they give money to pay for retirees' pensions. A person who contributes is called a "contributor". In short, today I contribute to the retirement of others, and tomorrow others will contribute to mine. And for this system to work, we must maintain a balance between the number of contributors and retirees.

Le problème est simple : avec l'allongement de la durée de vie, les personnes âgées vivent plus longtemps. Le nombre de retraités a donc augmenté par rapport au nombre de cotisants : il y a trop de retraites à payer, et pas assez d'actifs, c'est-à-dire de personnes qui travaillent. Or, comme le gouvernement ne souhaite ni augmenter les cotisations des actifs ni baisser les pensions des retraités, la solution consisterait, pour les actifs, à travailler plus longtemps avant d'avoir le droit de partir à la retraite.

The problem is simple: with the increase in life expectancy, elderly people are living longer. The number of retirees has therefore increased compared to the number of contributors: there are too many pensions to pay and not enough working people. However, since the government does not want to increase the contributions of working people or reduce the pensions of retirees, the solution for working people would be to work longer before they are eligible to retire.

 
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